Union对美国航空公司和其他公司的工人减税奖金表示赞赏

2019-05-27 10:25:02 全蓍实 26

美国通信工作者公司(Communications Workers of America)正在为美国航空公司本周宣布向其工人提供的1,000美元奖金提供奖励。

CWA表示奖金是直接回应工会的压力,并暗示其他公司给予的奖金也是如此。 与此同时,这些公司并没有承认这种压力,而是将奖金仅仅归功于最近通过的公司税率下​​调。

工会的主张是因为劳工领袖正在争先恐后地反击公司和白宫的好公关潮流。 美国税务改革公司列出向工人发放奖金。 这对于反对税收立法的工会来说很尴尬。

特朗普总统表示,“这完全是因为减税和税收改革...... AT&T,美国银行,康卡斯特,西南航空公司,美国航空公司和许多其他公司的工人都获得了1000美元或更多的奖金。”

一些工会试图淡化这一消息,认为减税仍然是一个糟糕的交易。

“历史已经表明,富有的高管只会简单地使用他们的赠品进行股票回购并向股东分红。而不是依靠失败的涓滴经济学,想象如果将1.5万亿美元的重新分配给富人用于重建我们的基础设施,可能会发生什么。这个证据确实在布丁中,“国际机械师和航空航天工人协会主席Bob Martinez Jr. 工会网站上发布的说。

CWA也大致相同,但有一些额外的转折,你可以感谢它的一些奖金。

“11月下旬,CWA总裁克里斯谢尔顿联系了CWA成员工作的一些大公司的首席执行官,包括美国航空公司,要求他们保证4,000美元的工资增长和共和党公司减税承诺的新工作。我们很高兴我们的要求促使美国人向员工支付了一次性的1000美元奖金,但未达到工作家庭承诺的永久性工资增长,“ 周三 。

美国航空公司在其宣布奖金的声明中未提及CWA,谢尔顿或任何其他外部集团,而是在周二的声明中仅将归于“ ”。 奖金总额将达到1.3亿美元,并将在2018年的前三个月发放。无法联系到该公司的发言人置评。

这不是CWA第一次获得奖金。 在12月20日表示,“在与AT&T首席执行官Randall Stephenson讨论后,CWA总裁克里斯谢尔顿报告说,AT&T的CWA代表工人将获得1,000美元的奖金。通过这次加薪,CWA证明了当我们联合起来为我们所做的工作进行公平回报谈判时,劳动人民有权力。“ 声明暗示谢尔顿谈到斯蒂芬森发出奖金而没有明确表示他这样做。

然而谢尔顿 ,他说:“虽然我永远不会为我们的会员减少金钱,但是1000美元就是一滴水。”

在这两起案件中,CWA都认为这些奖金是为了回应谢尔顿11月份向美国航空公司,Verizon公司,AT&T公司,NBC环球公司,Frontier公司,通用电气公司,ABC娱乐公司和CenturyLink公司发出的一封信,该公司代表工人。 特朗普声称当时提出的减税计划将使加薪幅度达到4,000美元,谢尔顿要求雇主“确保工作人员能够获得他们承诺的工资增长”。

谢尔顿写信给的公司中,只有美国航空公司和AT&T宣布他们正在向工人发放奖金。

美国税务改革总统格罗弗·诺奎斯特说,工会无意中提出减税的理由。 “工会总是试图为工人获得的任何好处而受到赞扬......现在CWA正在努力为减税措施提供信贷。他们这样做是为了减税。他说,'因为减税使得更高的赔偿可能,请你给予更高的赔偿? 然后,他正试图为此付出代价,而实际上减税使其成为可能。“

AT&T在其关于奖金的声明中表示,“这项税制改革将推动经济增长并创造高薪工作。事实上,我们将增加美国投资并为我们的美国员工支付特别奖金。” 它 。 AT&T女发言人Erin McGraph告诉华盛顿考官 ,奖金是“税改的结果”。

“我相信大部分员工都会在圣诞节前的帐户中看到它,”她说。

AT&T和CWA于12月13日协商的工会合同确实包括的工人奖金1,000美元。 该合同约有20,000名员工,占AT&T员工总数的十分之一。 该公司在12月20日公布的奖金有所不同。 AT&T表示,这些奖金将用于“超过20万名员工”,其全部员工,并与签署的税收立法挂钩。 这两个奖金的时机和谢尔顿的声明导致一些自由派专家 Vox的将两者混为一谈,并认为税收奖金与工会谈判的税收相同。

“这些都是不相关的奖金。不幸的是,有些人错误地报告了与税收相关的奖金被重新包装而且这是错误的,”AT&T的McGraph说。 如果协议得到批准,工会工人将获得“新合同中的1K美元......以及通过税制改革后的另外1万美元奖金。”

尽管经过多次努力,但无法联系到CWA的代表发表评论。